計(jì)量校準(zhǔn)的介紹。校準(zhǔn)的含義是:⒈在規(guī)定的條件下,儀器計(jì)量檢測(cè),用一個(gè)可參考的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)包括參考物質(zhì)在內(nèi)的測(cè)量器具的特性賦值,并確定其示值誤差⒉將測(cè)量器具所指示或代表的量值,按照校準(zhǔn)鏈,將其溯源到標(biāo)準(zhǔn)所復(fù)現(xiàn)的量值。校準(zhǔn)的目的是:⒈確定示值誤差,第三方計(jì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu),并可確定是否在預(yù)期的允差范圍之內(nèi)⒉得出標(biāo)稱值偏差的報(bào)告值,可調(diào)整測(cè)量器具或?qū)κ局导右孕拚辰o任何標(biāo)尺標(biāo)記賦值或確定其他特性值,給參考物質(zhì)特性賦值
對(duì)于計(jì)量校準(zhǔn)技術(shù)人員的資格可以用幾種方式進(jìn)行證明
一是計(jì)量技術(shù)人員應(yīng)有某種學(xué)歷的要求,或經(jīng)過(guò)一定的技術(shù)培訓(xùn)取得培訓(xùn)合格證的人員。
二是在計(jì)量專項(xiàng)領(lǐng)域、工作成就上,取得有關(guān)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的評(píng)價(jià)性、榮譽(yù)性證明。
三是本單位在計(jì)量技術(shù)管理上設(shè)置的不同崗位,每個(gè)崗位要有崗位職責(zé),要?jiǎng)偃芜@些職責(zé)就要具備一定的水平,就要進(jìn)行上崗前的考核。這種考核一般由本單位組織進(jìn)行,蕪湖計(jì)量檢測(cè),考核合格的頒發(fā)上崗證。
對(duì)于計(jì)量管理人員,專業(yè)計(jì)量檢測(cè)中心,可以用與計(jì)量技術(shù)人員相類似的方式和要求進(jìn)行資格確認(rèn)。只不過(guò)是崗位責(zé)任制內(nèi)容有較大不同,其職責(zé)突出了管理能力和管理項(xiàng)目要求,主要應(yīng)對(duì)管理水平進(jìn)行考核。
計(jì)量的介紹。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,計(jì)量在以往度量衡的基礎(chǔ)上,逐步發(fā)展為長(zhǎng)度、溫度、力學(xué)、電磁學(xué)、光學(xué)、聲學(xué)、化學(xué)、無(wú)線電、時(shí)間頻率、電離輻射等十大專業(yè),并形成了有關(guān)測(cè)量知識(shí)領(lǐng)域的一門獨(dú)立的學(xué)科——計(jì)量學(xué)。可以說(shuō)凡是為實(shí)現(xiàn)單位統(tǒng)一,保障量值準(zhǔn)確可靠的一切活動(dòng),均屬于計(jì)量的范圍。1.按工作性質(zhì)可分為三類:科學(xué)計(jì)量:探索、的研究;工程計(jì)量:工程、工業(yè)企業(yè)中的應(yīng)用;法制計(jì)量:政府強(qiáng)制管理。